Công tác vận hành và phát triển hệ thống an sinh xã hội tại Việt Nam trong nửa đầu năm 2026 đã ghi nhận những bước chuyển dịch tích cực. Việc mở rộng quy mô mạng lưới bảo hiểm không chỉ củng cố nền tảng an sinh quốc gia mà còn bảo đảm tối đa quyền lợi cho người dân và lực lượng lao động.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã đạt được những cột mốc bứt phá toàn diện trên cả 3 phương diện: tốc độ phát triển đối tượng tham gia, hiệu quả chi trả các chế độ thụ hưởng và tiến trình hiện đại hóa dịch vụ công qua chuyển đổi số. Bài viết dưới đây sẽ tổng hợp các dữ liệu cốt lõi, giúp doanh nghiệp và người lao động nắm bắt bức tranh toàn cảnh về hệ thống an sinh hiện hành.
Kết quả mở rộng diện bao phủ các loại hình bảo hiểm
Nửa đầu năm 2026 chứng kiến làn sóng tham gia bảo hiểm tăng trưởng mạnh mẽ ở tất cả các danh mục, cụ thể:
Hệ thống Bảo hiểm xã hội chung: Chạm mốc 22,28 triệu người tham gia (tăng 3,3 triệu người so với cùng kỳ năm 2025), đạt tỷ lệ bao phủ 46,4% lực lượng lao động trong độ tuổi.
Bảo hiểm xã hội bắt buộc: Đóng vai trò nòng cốt với 19,6 triệu người tham gia (tăng 2,6 triệu người so với cùng kỳ năm trước), chiếm 41% lực lượng lao động trong độ tuổi.
Bảo hiểm xã hội tự nguyện: Tiếp tục là điểm sáng thu hút dòng lao động tự do với 2,63 triệu người tham gia, đạt mức tăng ròng 734 nghìn người so với cùng kỳ năm 2025.
Bảo hiểm thất nghiệp: Ghi nhận 17,6 triệu người tham gia (tăng 2,2 triệu người), bao phủ 36,8% lực lượng lao động trong độ tuổi.
Bảo hiểm y tế (BHYT): Đạt bước tiến lớn khi tiệm cận mục tiêu bao phủ toàn dân với 99,1 triệu người tham gia (tăng trưởng thêm 7,9 triệu người so với cùng kỳ năm trước), đạt tỷ lệ ấn tượng 96,91% dân số.
Song song với đà tăng trưởng đối tượng, tổng doanh thu từ hoạt động thu BHXH, BHYT, BHTN cũng đạt 331 nghìn tỷ đồng, đánh dấu mức tăng trưởng 11,9% so với cùng kỳ năm 2025.
Bảo đảm kịp thời quyền lợi và tối ưu hóa chi trả cho người thụ hưởng
Đi đôi với công tác phát triển đối tượng, việc giải quyết quyền lợi an sinh được thực hiện nhanh chóng, đúng quy định, giúp người lao động ổn định cuộc sống khi gặp rủi ro:
Lương hưu và trợ cấp hàng tháng: Kịp thời đảm bảo chế độ cho 43.359 người hưởng mới.
Trợ cấp một lần: Giải quyết chế độ cho 439.722 người hưởng BHXH một lần.
Chế độ ngắn hạn: Hỗ trợ tài chính kịp thời cho 4,63 triệu lượt người hưởng các chế độ ốm đau, thai sản và dưỡng sức phục hồi sức khỏe.
Trợ cấp thất nghiệp: Tiếp nhận và xử lý giải quyết quyền lợi cho 332.629 người lao động mất việc làm.
Khám chữa bệnh BHYT: Hệ thống y tế ghi nhận 93,75 triệu lượt khám chữa bệnh bằng thẻ BHYT, tăng 11,4% so với cùng kỳ năm 2025.
Tổng chi phí trích chi trả cho các chế độ an sinh xã hội trong 6 tháng đầu năm 2026 ước tính đạt 263,8 nghìn tỷ đồng, tăng 15,1% so với cùng kỳ năm 2025, khẳng định vai trò bệ đỡ kinh tế vững chắc của Quỹ bảo hiểm.
Nền tảng công nghệ thông tin và chuyển đổi số phục vụ người dân
Một trong những thành tựu mang tính chiến lược của BHXH Việt Nam chính là việc ứng dụng công nghệ để nâng cao chất lượng dịch vụ công, đưa người dân và doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ:
Quản trị dữ liệu quy mô lớn: Vận hành và làm sạch kho dữ liệu số của hơn 22 triệu người tham gia BHXH và trên 99 triệu người tham gia BHYT.
Liên thông và xác thực quốc gia: Kết nối trực tiếp với Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư nhằm đồng bộ và xác thực thông tin công dân theo thời gian thực.
Số hóa hồ sơ sức khỏe: Đẩy mạnh tạo lập sổ sức khỏe điện tử và hồ sơ sức khỏe điện tử cho người dân trên môi trường số.
Phần mềm hóa quy trình nghiệp vụ: Đảm bảo 100% quy trình chuyên môn được thực hiện xử lý trên nền tảng phần mềm, giảm thiểu sai sót và rút ngắn thời gian xử lý.
Giao dịch điện tử: Tối ưu hóa các cổng giao dịch điện tử và dịch vụ bưu chính công ích để doanh nghiệp thực hiện thủ tục từ xa.
Những kết quả toàn diện trong nửa đầu năm 2026 không chỉ chứng minh hiệu quả quản lý dòng tiền và an toàn quỹ của BHXH Việt Nam mà còn là nền tảng vững chắc để hướng tới một hệ thống an sinh hiện đại, minh bạch và chuyên nghiệp hơn trong giai đoạn tới.